发动态

没有新消息

更多内容

员工连续旷工3天或月累计旷工7天按自动离职处理不予结算工资是否可行?

一拳超人

发基本工资,扣除绩效奖等,合情合理合法。

3 赞+1
0
评论

0 条评论

暂无评论,快来写下您的评论

热门职位推荐
热门公司推荐