没有新消息
提问
发动态
登录
热门职位推荐
热门公司推荐
问题来自于
良师益友
物流团队管理15人左右与40人左右区别在哪里？
团队管理15人左右属于中等规模，40人左右属于较大大规模。 二者管理方法有什么相同和差异之处？
14916
阅读
6
回答
我要回答
推荐阅读
#HR提问墙#为什么行政管理不招40岁左右的人
0回答
#null#你觉得客服主管带20人左右的团队，有信心和能力管理好吗？联系我，薪资不是问题？
1回答
#工作内推#本人做过五年房地产销售，带过五年团队，15人左右想找份稳定点的工作，最好世界五百强，工资8000左右
0回答
#苏州相易盟网络科技有限公司#请问有生产管理岗位职缺吗，有两年台企100人左右团队管理经验，本科学历
1回答
公司举办一场活动，属于团队管理事件吗？怎么做？
4回答
团队人数不同，管理方法有什么不同？
4回答
如果团队的人数不同，那管理方法上有什么不一样吗？
4回答
想找一份4000左右的工作，有五险一金！有2年的团队管理经验！有帮忙推荐一下的吗？
4回答
疫情影响之下，我们的工作都变得更经三路又无效，该如何去进行团队人员的管理以及激励方案？
0回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
物流团队管理15人左右与40人左右区别在哪里？
陈女士两者的相同之处：完善制度和考核机制；不同之处：较大规模的团队可设置物流助理一名，协助主管做好整个团队的日常管理，提高工作效率。