这个跟对人的标准是什么呢？ 如果只是业务水平的提高或者气场合得来，那跟对人不如选对行业重要。毕竟不能跟一个人一辈子。 如果跟的这个人能发掘你的闪光点并给你机会放大和发挥，且对你的职业方向有启发，让你依靠他找到自己的潜能和价值点，那跟对人就比选对行业重要。最后这个落脚点得回到自身。 既然是选择题，不能两全，若要只问一个问题，那就是对方是不是你想成为的那种人，如果是果断追随。如果不是，以其他标准作为选择依据。