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#求职经验#我发现我以前面试的态度真好,希望给每一个人机会,最近碰到的人事,真的是,很失望!

工作千万不要把个人情感掺和进去。你感觉他很好,愿意给他一次机会,但是可能他不需要,反而会生你的气。应该按照制度来做的事情,就一定要按照制度来。

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我们国家人多呀,所以才能挑三拣四的。而且真的算起来,高级人才少,初级人才比较多。所以初级岗位人是爆满的,但是高级岗位的缺口很大。 //@用户6309672:小老板难当推尘出新,大老板又固定模式化。找工作限年龄,不知抹杀多少大能的理想。做事是每个人的性趣和阅历,智会,忍性,身体素质,技能,环境决定,不是不成文的岁数把关,英国,日本都是老年居多但都有实何自己的工作,和完善体治,和治度60.70.80全部老了大中国可能全部购机器人工作,我们养老成本最少翻50倍。
18-11-22
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小老板难当推尘出新,大老板又固定模式化。找工作限年龄,不知抹杀多少大能的理想。做事是每个人的性趣和阅历,智会,忍性,身体素质,技能,环境决定,不是不成文的岁数把关,英国,日本都是老年居多但都有实何自己的工作,和完善体治,和治度60.70.80全部老了大中国可能全部购机器人工作,我们养老成本最少翻50倍。
18-11-21
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抱抱,真是操着卖白粉的心,挣着卖白菜的钱。 //@用户6309672:身同感受
18-11-21
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做人事部经难
18-11-21
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身同感受
18-11-21
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什么做人底下? //@用户6309672:做人低下
18-11-21
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做人低下
18-11-21
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用工荒哪里都有,除了看城市也看行业的。合适人配合适的岗位,不需要高看应聘者,也不需要高看面试官。 //@何先生:现在招个人都是求职者给用工单位机会,除了热点城市,敢问下别的区域难道没有感受到用工荒的危机吗?
18-11-19
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新疆/中国民航飞行学院
现在招个人都是求职者给用工单位机会,除了热点城市,敢问下别的区域难道没有感受到用工荒的危机吗?
18-11-17
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酱紫啊,消消气,世界之大无奇不有。 //@张女士:大家误会啦😄我是找工作遇到的人事很气人,哈哈
18-11-16
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