现在招java的很多，可以找到的。一般刚培训完的人缺少实际的项目经验，他们不知道是怎么分工配合的，但如果有人在工作中指点一二基本都能胜任。所以如果要找工资高的，你得优化简历，并且要去了解实际的项目分工(针对面试)。如果前期不要求工资很高，那可以直接跟面试你的人讲你是培训的，这就得看人品。不排除有些公司会有上机笔试(像我公司)，一般不会太难。对于java后台，我建议刚培训出来的最好是找个实习跟着别人学一下，看一下一个完整的项目是怎么样的。