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#求职经验#离职将近4个月,还没有找到工作,心态已崩塌,不知路在何方
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#求职经验#离职将近4个月,还没有找到工作,心态已崩塌,不知路在何方
不要方,此时此刻,你应该问问你自己,拿不到offer是因为什么情况呢? ❑ 一心想着去名企,结果BAT、四大这类的公司全挂了,也没有投一些小点的企业? ❑ 投了简历全部石沉大海,邀约面试的极少? ❑ 缺乏面试的技巧跟经验,感觉面试没有发挥好? 这些问题,我们对症下药。 第一种情况呢,征战名企失败的,也不要太过气馁,这些岗位本来就竞争激烈,狼多肉少,调整一下心态,真的想去头部公司但是却进不去,那么不妨考虑一下第二第三梯队的公司,积累一定的工作跟项目经验,未来再跳槽去头部企业。 第二个简历石沉大海的情况,要么是职业定位问题,要么是简历质量问题。 如果你是转行的话,可能会被招聘企业认为简历不匹配,如果简历上没有体现出该方面的能力,很大程度上就会被淘汰,门槛没达到,对方也不愿意浪费时间。 如果真的很喜欢这类的工作岗位,只能选择换个门槛较低的岗位,针对岗位特质去撰写简历。你应该在你的简历上体现自己能够胜任这个工作的能力。 如果是简历的质量问题,那还不快去优化一下简历?在我们公众号上也有简历撰写方面的文章,认认真真的写一份高质量的简历,并不困难的。当然,你也可以找我们做简历订制~ 最后一种情况,缺乏面试技巧跟经验。有不少同学他们的简历不错,也获得了很多面试邀请,结果在面试这个环节挂了。很大一部分原因在于面试准备不到位、面试过程不会表现自己。 也许你看过很多面经,但他们未必适用于你。只需要记住:“面试的本质是能力展现,你所描述的每件事都是像对方证明你适合这个岗位工作。” 面试时候的考察的逻辑其实就三句话: “这活你能不能干?” “能不能长期在公司干活?” “能不能跟同事一起愉悦的干活?” 想了解更多求职相关的,欢迎关注公众号【每天一堂职场课】(ID:yitangkecollege),准备了约20万字的求职攻略,供你免费阅读