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#人力资源#公司工资低,位置远,要求有工作经验,而且还是专业技术人员,招不上来人怎么办,老板天天催
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#人力资源#公司工资低,位置远,要求有工作经验,而且还是专业技术人员,招不上来人怎么办,老板天天催
你可以和老板说你目前的状况,遇到的问题,能坐上老板的位置的人肯定心里也是会接纳你的意见的,但是针对问题的解决方案和意见你也要同时提交给老板,这样老板不仅不会否定你的工作,甚至会觉得你是认真的对待了。老板需要的是能解决问题的人,而不是一昧的提出问题的人。