葛洲坝集团下属二级单位分很多 各个公司扮演的角色也是不同的 各单位主营业务有的是施工为主 有的是财务为主 有的以投资为主…所以风控这一块也不尽相同。 进一个单位不要只顾着看业务能力 更要注意公司整体氛围 领导能力 整体思路、意图在哪里 如果该单位在经营、投资等领域风控体系不够完善 是否你就可以拯救这些不完美？亦或是公司民事诉讼、离退、解除劳动合同员工基本权利未得到保障问题较多 能否说明其复杂？ 很难武断去判断哪个公司工作强度大小 可以看一下公司整体业绩 决定是否入行