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新入职还要上一个公司的工资明细,这种公司太垃圾了

这种企业不去也罢。首先个人换工作就是为了挣更多的前,之前的工资收入就是因为不满意员工才走人的,来这边了要多少、企业给多少是双方的新的合意,跟之前的没关系。企业认可就给,企业不认可或者磨磨唧唧不愿意给,那趁早也别来,要不然来了也是个跳板。再说,薪资本身也是上家企业的商业秘密和个人隐私,绝大多数的企业《员工手册》或者类似管理制度中都明确规定不得透漏,再加上跳槽本身也更多是同行业之间的流动,不排除借此机会了解同行业甚至竞争对手薪酬福利情况的。所以,于公于私,透露个人薪资都不合适。企业有权提他的条件,你也可以秉持自己的操守。趁早不去,也省的伤感情。

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确实。 多少冠冕堂皇的离职原因,归根结底不过是薪酬给少了。
19-05-10
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