在双方双向做选择过程总分，双方都可以提请要求或条件。所以，不管这个公司说明过什么情况，你都可以与其沟通工资。不过招聘广告中些的“薪资面议”，一般有几种情况：1、只是相关人员懒而未问；2、这个岗位的薪资区间比较大，甚至具体职位等级也会有浮动；3、想招聘一些高技能人才，不想用具体薪资范围给真正的人才设限。