谢谢邀请！首先我先解释一下，我也是90后的一个大男孩，91年出生，12年大专毕业。参加工作已6年。在这6 年的时间里，我接触过不同年龄段的人。通过我自己的状态和对其他90后的职场人接触有以下的看法！ 第一：缺乏锻炼，没耐性！我接触的大部分90后男孩都有一个通病，很难在一个公司呆长久，总认为公司的各个方面都不能满足自己的要求。造成频繁跳槽的现象。最终导致的结果是自身没有得到升华，始终给自己找不到一个合适的定位。同时公司也在不停的浪费投入资本，不断的培养新人。 第二 不会理财。大部门90后男孩在二十六七岁之前，基本都属于月光族，存不下钱。大部分花销在于日常消费，没有明确的理财规划。进两年很多90后都响应‘全民创业’，可是最终能成功的少之又少。我个人认为是有三个方面。1市场大环境不乐观，竞争力太大。2没有足够的经验面对困难并去解决困难。3 不会合理理财，对于成本和利润没有明确定义。容易混淆。所以最终导致的结果是失败！ 以上是我个人的观点，不知是否合理。请指教！