收集公司停薪的证据，约上被停薪的同事，一起到当地的劳动局仲裁部门去投诉，要求仲裁。一般都会劝你和公司协商解决。同时收集公司其他违背劳动合同的证据，社保是否按照工资标准购买，还是仅仅购买了最低标准，实际发生加班但是公司没有支付加班工资的证据。仔细分析相关法律条例，据理力争。