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面对直属小领导的盛气凌人，对自己错误的夸大其词，你们会如何选择？
首先分清楚是对事还是对人，如果是对事就要从工作方法和方式进行沟通，改正就好了,如果是对人就有必要反思自己的工作态度是否有不对的地方，并虚心要求对方指正，改过就好，，必要时邀请第三方进行调解。