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匿名用户
面试人事行政,最后HR问我偏向哪个方向发展,我就说人事,然后HR还是让我在选一次??
HR说我做了几年行政,为什么不往行政主管方面发展,我说我不想做管理层。HR又说,其实人事管理的比行政还多。说实话,不知道是不是我工作过的公司规模比较小,真不觉得人事怎么管理公司,想问问大家HR的问题应该怎样回答比较好?
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面试人事行政,最后HR问我偏向哪个方向发展,我就说人事,然后HR还是让我在选一次??
遇见过一些公司,行政部下面又分人力资源部和后勤部两大部门的。可以说一些小规模公司,人力资源形同虚设,就是老板为了冲场面的,其实实际工作内容还是行政后勤类工作。这些公司也不乏一些集团公司或者上市公司。能真正做到人力资源管理工作前置的公司,寥寥无几,都是事后诸葛亮。