恩威并施在职场对管理者来说也叫菩萨心肠，霹雳手段，这是作为一个领导必备的能力，首先作为领导要有自己的影响力，才能凝聚自己的团队，提成个人的影响力就是服务与布施（付出），这就是所谓的“恩”，领导人服务好员工，员工才能服务好客户。所谓的“威”其实是说于公司制度与底线规则的反映，前者我们可以是圣人大好人，但是面对违反公司制度和底限规则的员工立刻变脸，不允许有破窗，这是想让公司走向正规化必有的魄力。说大一点恩威并施代表的就是公司的文化与制度，两者相辅相成，才能让公司正规化持续发展，做大，做强。