90后的群体已经摆脱了上一辈人的束缚，在这个多元化的时代，90后作为这个时期的主要工作群体，又是一股新的思想浪潮冲上社会，不同于之前公司的老员工，或任劳任怨，或老奸巨猾。90的群体对于工作大部分都非常的努力，但他们想要的是自己的努力得到相应的回报。 很多公司觉得90后待不住，离职率高，而实际是，在现在这个透明度变高的社会，90后们都在寻找适合自己的工作，薪资待遇，福利休息但凡有所不公，就会引发90后离职思想，不是90后待不住，而是时代变了，老一辈的任劳任怨微薄薪水90后不愿变成自己的路子了。因为时代变了。