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我不是生气自己的招聘能力被怀疑,其实我是为公司走到今天这种“招不进留不住”的局面而恨啊!我是不是傻

一条有梦想的咸鱼

我认为专业技术类、财务类岗位应该简单,笔试,做一份试题,最近两年的职称考试题,测试一下就知道了,或者有职称证、资格证就可以了。这些岗位不需要面试,也面不出来。

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