没有新消息
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
匿名用户
#离职那些事儿#怎么对待提离职马上就要走的员工?
一员工今儿提辞职,明儿就想走。咋劝都不行,非要马上走,还在公司吵架。作为管理者该怎么办?
38445
阅读
31
回答
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#离职那些事儿#怎么对待提离职马上就要走的员工?
本人刚离职,楼里的HR以及老总的言论让我庆幸自己遇上好老板。 离职前一个月提前告知老板,中途有7天年假未休,我本人不想休直接办理离职,老板不同意,年假带薪发了1500。 辞职1个月的时间内有两个客户分别联系我需要购买/增值前公司产品,第一时间反馈给了部门负责人。 只能说离职是相互的,做人要厚道。