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三十岁前跟对人，三十岁后做对事。这句话适用于90％的人。选择不对，努力不一定有好结果，比如说诈骗…… 只有对的方向，优秀的能力，才能实现目标。所以说选择是定战略，能力是落地执行。

确实是这样，我觉得能够跟对人，找到合适的人，大家一定要珍惜！在职场当中不会有很多人能够真心的教你本事，能够细心栽培培养你的，如果遇到这种人，大家一定要好好的去学习！如果在初入职场的时候，你能够遇到一个非常好的领导，他能够教给你正确的思考，正确的处理工作，我觉得以后对于你的职业道路，都是非常非常重要的！即使给你一件你完全没有做过的事儿，但是由于你之前养成的良好习惯，你也不会比任何人做的差。至于说选择吧，我觉得这个还是看你自己的眼界…

之前听老师说过，方向错了，方法错了，越努力离正确越远。选择正确的事，哪怕只能做一点点，也是做好了部分，选择错误的事，做的越好对自己对社会的损伤越大!

靠的是超前的思维，眼界和视野。不然为何要去开拓眼界。

再重复一遍，这条评论区回复是给我们黄怡然黄岛主看的。不是给你看的。还是那句话，看不懂，不是我的问题。你可以尽情发泄你的无知。

视野决定了思维高度！！这是不以意志为转移的。

#职场聚焦#你认为“能力更重要”还是“选择更重要”？选择大于努力这句话对吗，为什么？

三十岁前跟对人，三十岁后做对事。这句话适用于90％的人。选择不对，努力不一定有好结果，比如说诈骗…… 只有对的方向，优秀的能力，才能实现目标。所以说选择是定战略，能力是落地执行。

#职场PK台#天赋和努力哪个更重要？

#职场聚焦#你认为，“选择大于努力”还是“努力大于选择”？

#职场聚焦#你认为，能力和胜任力对于职场中人是一样的吗？哪个更重要？

你们认为“选择大于努力”还是“努力大于选择”？

你们认为选择大于努力这句话是对的吗

怎么看:选择大于努力这句话？

职场中，选择和努力哪个更重要？

能力和努力还有选择哪个更重要？

选择大于努力，进对公司和跟对领导，哪个对职业发展更重要？

#职场聚焦#你认为“能力更重要”还是“选择更重要”？选择大于努力这句话对吗，为什么？

三十岁前跟对人，三十岁后做对事。这句话适用于90％的人。 选择不对，努力不一定有好结果，比如说诈骗…… 只有对的方向，优秀的能力，才能实现目标。 所以说选择是定战略，能力是落地执行。

#职场PK台#天赋和努力哪个更重要？

#职场聚焦#你认为，“选择大于努力”还是“努力大于选择”？

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你们认为“选择大于努力”还是“努力大于选择”？

你们认为选择大于努力这句话是对的吗

怎么看:选择大于努力这句话？

职场中，选择和努力哪个更重要？

能力和努力还有选择哪个更重要？

选择大于努力，进对公司和跟对领导，哪个对职业发展更重要？

三十岁前跟对人，三十岁后做对事。这句话适用于90％的人。选择不对，努力不一定有好结果，比如说诈骗…… 只有对的方向，优秀的能力，才能实现目标。所以说选择是定战略，能力是落地执行。