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11年就开始做餐饮,第一份在德克士工作了4年多,做了两年店长,第二份工作了半年,最后一份工作了两年多,都是做店长,也都是大型连锁餐饮。去年自己开了个小店生意不好,赔了钱,现在被迫又得找工作,想找个区域督导的工作,人家看不上,店长工资又比较低。现在面试了个哈根达斯的值班经理,去不去
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11年就开始做餐饮,第一份在德克士工作了4年多,做了两年店长,第二份工作了半年,最后一份工作了两年多,都是做店长,也都是大型连锁餐饮。去年自己开了个小店生意不好,赔了钱,现在被迫又得找工作,想找个区域督导的工作,人家看不上,店长工资又比较低。现在面试了个哈根达斯的值班经理,去不去
既然店长经验那么多 为什么不直接面试店经理或者副理呢