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#人事#做人资6年，其中2年人资主管经验，后转销售2年半，想要重新回到人资岗位，重新找工作，如何准备？
残留的记忆个人觉得首先剖析自己人资六年的经历，若是大企业则养成了职场好的素养和习惯；若是小企业锻炼的机会更多，阅历更为丰富；销售人资相通更增加了人资阅人的能力和管理员工关系的谈判思维。天时地利建议人资管理岗，经历相似祝好运！