项目，有明确的开始和结束时间，一次性，独立性的特点。所以你要把人事工作中曾经做过的事情进行筛选，找出符合前述要求的具体事件，再进行价值，亮点挑选，以此体现你的优势和长处。 如全年招聘规划，薪酬方案设计，绩效方案设计，员工集体争议纠纷处理，等等。 日常性的，重复性的不能按项目写。