我非常讨厌混日子的感觉，但是现在企业正给我这种感觉。人力行政工作可以分为两部分，一个是日常运维，事务性工作为主，一部分是以企业战略和利润为目标的项目型工作。 良好的日常运维也存在流程优化，成本控制，服务效率和满意度。 但是现在，每天感觉心很慌，拿着不算低的薪水但是没有给企业挣回来。