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#工作中的困难时刻#领导没有做过教育，招了好多老师，但是全部不定岗，等开业时再说，这种教育机构还有待下去的必要吗？
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#视觉/交互设计#试用期1个月，三个月后才交社保(之前的不补交)靠谱吗？
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#选择offer困难症#本人是从教育行业转行到外贸的，业绩压力大，公司流动性那么大，该不该继续坚持下去？
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#高级管理#去年10月从一地方国资集团跳槽到了一央企本区域的分公司。入职后发现公司内部管理混乱、历史工作烂尾。即便这样，试用期三个月死命加班部门工作基本扶上了正轨，转正时总经理同意转正但拒绝兑现面试时候的承诺，部门经理多次沟通无果，个人觉得这算欺骗，如换工作这几个月的经历是否要如实写进简历？
2回答
试用期表示不上五险一金 转正后补缴
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面试一家财务公司的行政岗，试用期工资一千五，该去吗？
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面试我时说我去了是实习，结果在一个星期后，说还有三个月试用期，我要不要浪费秋招的机会继续待在这家公司
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面试时，工作环境的好或差对一个公司的整体情况有什么关系么？
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#文员/助理#我2017年应届毕业生 8月份来到一家国企分公司面试到文职工作，面试时承诺三个月试用期试用期内没有五险一金 三个月后双方觉得可以就转正纳入员工编织 享受员工各项福利 但是快三个月的时说分公司没自主招人权要求试用期员工去总公司面试 面试时表现没有我好的都给转正了这属于欺骗行为吗
柯先生潜规则而已