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#职场晋升#主导部门工作已经快一年，但直属上司一直提新要求，公司也不给加薪，我该如何提加薪？
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#职场晋升#各位老师，各位职场人，主导部门工作已经快一年，但直属上司一直提新要求，不给加薪，我该如何提加薪？
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#行政#今年42岁了，行政专员，去年7月被一家工作了十二年的外企裁员，之后先后经历了两家民企的试用，面试无数
10回答
#隔离经理，高级操纵员#本人在核电运行干了8年了，现在是SRO，一直倒班，身体吃不消不想倒了，跟领导提了很长时间
0回答
两个领导必须得选择一个
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互联网，有点销售性质，这两个月我们组也不知道怎么了，业绩都不太好，特别这个月，很吃力。现在总部下了新的通知，域名已经没有提成只有网站之类的有，这个月又是1800的底薪。坚持快半年每天6点出门晚上八点多到家，因为路程远要两个小时，东北那么冷的天等车倒车也都挺过来了。不知道该不该辞职
2回答
公司说涨工资也没什么消息了，现在工资太低，是辞职还是再等等呢？
37回答
刚入职一份新的工作一周，同学介绍的，她也在这里面工作，然后发现月底会有3个老员工辞职
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增加工作时承诺半年涨工资，结果一年了，部门领导总发截图和老板的沟通，结果只给部门领导涨了。
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#销售内勤#31岁，入职半年多了，因表现好被领导安排调到其他部门，但是到新部门快两个月了，工作量较之前增加不少，每天从早八点一直忙到晚上七八点，身体有点吃不消。找领导谈后，领导明确表示不可能增加人手，明年3月给涨工资，涨不了多少，我现在压力总失眠，白天还要长时间工作，我该辞职重新找工作吗
默默先看看能不能换岗位吧