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#天津光电惠高电子有限公司#公司的优秀人才有什么特征？面试时会核心考核哪些方面？
可别去，去了你就会明白那里就是坑，都是一些低素质的天津老娘们和低学历的外地人，流动性很大，面试没有核心，就问你什么时候能够尽快到岗！