如果他真的可以义正言辞这么说你的话，我个人建议是这个老板不够厚道，格局也不大，跟着可能难免受累！因为一码归一码，学习是没有错，但现在的关键是工资和面谈的时候不一致，如果不是你本人理解能力有偏差，就是老板私底下改了数字，但正常情况下，老板亲自面试的话，一般不会出尔反尔的。 //@范先生:是这样的，我们公司从事航空行业，我也是行业内转行，也处于学习阶段。我之前从事航空行业两年，行业内虽然欠缺技术能力，但是还是有行业基础能力，比刚入职的大学生强不少。如果现在跟老板讨论薪酬问题，他会不会说：你不要老想着挣多少，你要想想你为公司创造了什么？你现在能力欠缺，处于学习阶段，还想拿多少？ 如果说这类似的话，我该怎么应对？

您真是解决了我的大难题，感谢~

是这样的，我们公司从事航空行业，我也是行业内转行，也处于学习阶段。我之前从事航空行业两年，行业内虽然欠缺技术能力，但是还是有行业基础能力，比刚入职的大学生强不少。如果现在跟老板讨论薪酬问题，他会不会说：你不要老想着挣多少，你要想想你为公司创造了什么？你现在能力欠缺，处于学习阶段，还想拿多少？ 如果说这类似的话，我该怎么应对？