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#职场压力#刚去一家公司上班,才去两天部门组长就向老板告状,说我学东西慢,老板对我很宽容,在这家公司上班共三周,部门组长每周开会都向老板告状说我不行,上周开始,部门组长就开始找各种理由不教我业务,这份工作是我换的新行业,没人带领也做不了什么,我感觉我过不了实习生,请各位精英帮我分析一下,我是继续留着还是辞职呢?

SKY

我刚刚经历有生以来第一次被开除!原因居然是我爱岗敬业,下班后依然想着公司的事,发微信其他管理层询问看法意见!最后被投诉说我是公司负能量!让老板决定开除我!管理层不应该时刻关注公司的问题吗?觉得我烦静音就好了,为什么说我是负能量?难道我也应该坑公司的钱不做事吗?我也在找答案!

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还是太年轻 你总揭上司的短 不开你开谁
20-03-20
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让其他员工不爽了,这算不算负能量? 爱岗敬业的同时也要处理好人际关系问题。
20-03-12
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哎,深深地被下班之后还有各种同事和老板找所困扰,当然我所处的行业和公司性质就避免不了这样,但是时间长了真的无敌疲惫。感觉自己超长待机24h ,没有自己的私人生活和空间,太压抑了…………
20-02-20
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你自以为是过头了...一个架构如果有问题,能看到的绝不仅仅是你一个新兵。积极表现这个东西是个双刃剑,做不好就反吞噬你。
20-01-03
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感觉你做事没有规划,想起一出是一出。每天上班第一件事就是安排好当天的工作,尽量在上班时间内处理完毕。下班后是私人时间,该放松的放松。不存在下班还需要思考公司的事的情况。
19-08-21
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下班还谈生意的,单单甲方就够了😄
19-05-04
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天下兵器那么多,你非练剑~活该
19-04-03
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实际上职场最讨厌你这样的,不是工作时间内谈工作很招人烦的,老板其实希望员工在工作时间内把工作做好,并不希望你工作后还在安排工作,这说明你的做事效率低下,会影响其他员工抱怨,所以说你会带来负能量!
19-03-04
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人家还有自己的生活,本来下班要好好的放松下,你还给人家加个班,建议去离家最近的医院检查下,是病得查,
19-03-01
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好像对公司多衷心似的,其实最坑公司的就是这种人!!
19-03-01
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#网络推广 文案策划,微信微博管理运营#两个月前从一家待了近两年的工作,最后感觉没啥提升就走了。上一个公司待了一个月天天没事做,新项目被砍了,整个部门转成后勤了,我辞职了,现在在一家比较冷门的公司做新媒体,待了不到一个月,发现自己跟这个行业存在很大的差距,现在每天去上班都很痛苦,加班很晚还是写不出老板想要的东西,该换吗

3回答  

“刚去一家公司上班,直接领导就向老板告状,说我学东西慢,以找各种理由不教我业务。虽然老板对我很宽容,但这份工作是我换的新行业,没人带也做不了什么,感觉自己过不了试用期,请各位精英帮我分析一下,我是继续留着还是辞职呢?”

1回答  

上周被辞退在辅导班干了两星期,缺人时候我来了现在不缺人找理由把我弄走,而且说实习没工资,老板特别小心眼斤斤计较,抱着辞退心态找我谈话,从我来第一天说起,给我列了一系列罪状单,对于刚去没有经验新员工我是犯了多少错,什么迟到,拖地不干净,总之很小的一件事都能被她放大来挑刺,我真是一头雾水,快被气炸,各位同仁大家都来评评理,至于吗,关键还是熟人介绍,老板没少在她们面前告状说我种种表现不好,真是醉了

1回答  

当你那个小组的组长在后面告状你该怎么办

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我应不应该辞职?

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有一家初创公司的offer要不要去上班

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算法岗换工作

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3回答  

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5回答  
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