1.实在没做过， 大公司录用自己觉得有难度的话， 可以先从要求不高的小公司做，有些成熟的小公司， 五脏俱全， 也有正儿八经的总助， 学到东西也是不难的。， 多学习沟通， 学会打杂， 但不是仅仅限于打杂， 多了解经营管理， 业务知识， 财务知识， 慢慢可以先看看自己能否适应公司所需业务知识的提升， 学会了你肯定就好做了。 2.稳定性也是看自己的能力够不够， 如果够， 老板也识货， 会发现你这匹千里马， 也会提供机会学习提升， 更重要看自己想要什么。如果不合适一般3个月也就看出来你是否合适， 公司和自己双方心里都会有数的。 3.个人认为没做过的行业也没什么， 懂各部门的流程很关键，因为个人觉得流程大多都是大同小异的， 没经验的话， 英文OK也有很多机会被列为培养对象， 有一技之长总能找到用武之地。 以上， 加油！！！