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匿名用户
#人事#入职后老板不谈工资也不谈转正,直接让我一个人做着三个人的工作,我是否需要考虑换单位呢?
面试的时候是老板直接面试的,他跟我说了一大堆有的没的,连公司的企业文化和背景都没有和我讲清楚,入职之后我才发现老板找我来就是做苦工的,公司现在就我一个员工,又是在招人的淡季,压力很大,感觉做不下去了
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#人事#入职后老板不谈工资也不谈转正,直接让我一个人做着三个人的工作,我是否需要考虑换单位呢?
平凡之路你是唯一一个员工?!绝对玩你的。像样的公司就算刚起步也得各关键部门都安排至少一个人。我想问你,你一个人真的可以做所有部门的事?生产部研发部质量部工艺部品质部设备部电气部综合管理部,这还是初创型企业一开始最起码的架构。老板哪怕是让你负责其中一个部门都表示对你是培养的。你不会的可以问学百度。可是什么架构也没有把你当神仙用?你能学到啥