打个比方，人才市场提供的岗位中,以销售类和管理类的最多,大约占到一半左右。而如果要从专业对口角度讲,这些岗位都只招营销专业或者管理专业,那是不现实的,因为没有那么大比例的科班出身的人选。在实际操作中,招聘销售类岗位,用人单位也不会只要科班出身者,这些岗位都是基础性岗位,是为初出茅庐的毕业生提供最初的工作机会,只要喜欢,什么专业的都可以上岗。现实中提供的就业岗位,不能让所有的专业都对口,需要大家变换就业思路,本着先就业、再择业的态度找工作。