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但同时企业也没给出相应的薪酬啊，总是想用最低的成本去招最全能的人才。只要他薪资待遇提到相应的水准，怎么可能招不到他想要的人才？用那点工资吸引来的求职者又嫌弃能力不够了。又想让马儿跑得快还不给马儿吃草
19-04-03
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问题来自于
毛女士
#失业日记#离职一个月了，找工作很迷茫怎么办?
离职快一个月了，之前从事过家装和全屋定制行业，想做设计这一行但是又不想销售，对销售有点排斥，也面试了很多家了都是和设计有关的考虑是换个行业还是继续做设计，突破自己，很迷茫。
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#失业日记#离职一个月了，找工作很迷茫怎么办?
现在处于一个状态就是企业不好招人，应聘者不好找工作