做人要有格局观，做事要有大局观。 老板的责任是要想办法如何让公司做好、做大，做强。是让你们觉得跟着他没有跟错老板，让你们感觉会有美好职业愿景，而不是花精力跟你们说这些，这些不应该是老板应该做的事情，而是应该你们需要做好后跟老板汇报的， 细节决定成败?如果你只看字面去理解这句话，那你就是累趴下也不会有一个好的结果。这句话里所谓的细节:就是会把结果往不利事态发展过程中的事情；会影响事情结果的过程细节。需要提前分析、预判、完善、跟进、监督。