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#面试通关指南#12天之前我面试了一家我心仪已久的公司,岗位也是我热切期盼的,直接和部门主管沟通,面试都很顺利,最后主管还主动加了我的微信,说回去跟领导汇报一下,然后通知我,我一直等到现在,我非常想去那家公司,前天给主管发微信,她又管我要了电子版简历,请问我是被淘汰了吗,还是需要继续等下去,

我觉得没必要等了,我是最近才来深圳的,找了两个月工作了,我就一个感觉,公司套路太多,面试的时候会问你很多问题,然后自己回答的上来,然后对方就会开始问你未来规划的时候,等你回答完职业规划的时候,他们的套路就开始了,他们会开始给你洗脑,如果这个公司是做设计的,他们会说做设计多好多好,如果这个公司做贸易的,他们会说做销售员多好多好,赚多少钱的。。而且我也是面试了很多公司都是说等通知的,结果没有下文,我朋友们都说这种情况是人家公司根本不是招这个职位的,他们大部分只是想找这些人来了解一下这个职位的工作内容,工资,然后再对比自己公司安排的工作多还是少,工资多还是少。这种情况我都听说好多次了

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0 条评论

同感,我找了一个月零七天了,遭遇跟你一个样,搞得现在好迷茫了
20-04-07
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现在很多公司套路太深,我实在反感这种,企业做的长久,用人还是待之以诚!
19-10-18
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🈶️的公司就是给自己留点备胎的,然后又给现在在公司上班的压力,谁不服随时招到人随时开人。还有反正发布一大堆的招聘需求,招人是假,更多的是为了了解人力资源市场,竞争对手公司情况,需要了解的感兴趣的公司、行业情报,反正一句话,让求职者屁颠屁颠儿跑去一趟,自己一分钱不要花,甚至连杯水都不用倒,还有机会损损人。现在自己有能力了,有实力,发觉不对,果断闪人,或者电话果断拒绝,特别是那种天天招人的公司,已经被骗过的公司,果断电话损贬他们一把,带劲过瘾啊!
18-04-26
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事都不一定,很多时候的面试,是因为HR有需要面试的任务,但是没有企业没有招人的打算……
18-01-29
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好厉害,都是过来人
18-01-28
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wc,还有这种套路
18-01-26
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非常感谢你的耐心解答,对我非常有帮助呢,已采纳你的意见哦~
18-01-22
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