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匿名用户
为何很多公司都有“五险”,没“一金”。这是正常的受劳动法保护的合同吗?对以后有多大影响?
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为何很多公司都有“五险”,没“一金”。这是正常的受劳动法保护的合同吗?对以后有多大影响?
影响不大,工资才是硬道,没合同也一样方便跳槽。