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匿名用户
#HR与候选人#HR是不是不喜欢录用一个还没离职的人员
自己想跳槽呢，去公司面试时，前期谈的非常好，HR也非常满意，但是一提到什么时候能到岗时，我说自己目前还在职，需要半月才能到岗，HR的脸色就不太一样了，以后就没有后话了，难道所有的公司都不愿意等吗？
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#HR与候选人#HR是不是不喜欢录用一个还没离职的人员
yj21974783ie骑驴找马，除非能力很强，一般来说都会让人有所顾虑，作为HR会觉得：第一，工资不好谈，现在多少钱，跳过来是不是不能低只能高；第二，这个人比较保本，骑驴找马，万一通知了又不来了呢？第三，在别处这样，来我这儿我凭什么一定能保证不会再出现同样情况？另外现在招聘也是个双向选择吧，如果你应聘的岗位是充分竞争的市场，为什么我要等半个月等着你，再来很合适的我是要还是不要？如果你是HR你怎么选？