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如何管理比自己资历老的员工？
邓女士谈不上管理 你要明确你是在按公司的制度办事 而不是你自己的意思 当然也要理解由于老员工比你资深 所以你还是要比较尊重他们的意思 但是不是一定要妥协自己的原则 只是不需要正面的冲突