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#工程管理#公司说签合同就三个月发一次工资 如果是签协议就每个月发 这样有什么问题吗
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#情绪压力#公司拖欠工资延迟一月发放，基本俩月发一次，一次发一月的工资，情绪很不好，要不要仲裁
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#职场聚焦#离职了，总是能听到之前单位说你这不好那不好，该怎么处理心态？
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#采购/供应链/材料管理#今天有个面试官跟我说个人原因的离职说明心态不好
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#预算员#单位三个月才发一次工资，要离职吗？
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因为这个离职过分吗！
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离职俩月了，老板一直扣着工资不给发咋办
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问我什么时间离职，我说三月份，面试官眼神立马不一样了，问我是不是一直找工作，也没找到，怎么办啊？我就是三月离职，三个月，还没合适的工作
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单位俩三个月发一次工资，你离职面试官就说你不理解公司，心态有问题，说你这样永远找不上工作，您会怎样
幼稚园的小公举另外，这家公司的面试官没有法律意识，也没有专业素养，可见这家公司员工的素质是怎样的了～欠薪三个月以上是违法行为，是要被劳动监察机关重罚的。