我觉得离职无外乎这几种情况： 1 工作不开心，对工作失去了兴趣，然后事情太多，如果反馈没有解决办法，走人可以理解 2 薪资不高，平时不好说出口。平时聚会，对比别人的工资，感觉待遇不公。 3 没有生活压力，工作可有可无，没什么责任心，完全看自己心情 4 个人或者家庭原因，改行或者回老家等，为了孩子或者其他因素导致，理解 5 上进心比较强，在公司呆着没什么进步的空间，希望有个更好的发展平台，敬佩 6 逃避工作上的烦心事，自己挖了一堆坑，想着逃避，换一家公司继续坑，鄙视 7 公司内部待遇不均衡，长时间不加薪，别人相对闲很多，待遇却没少多少。环境的不公会导致愈发不满