没有公积金，有五险。还有奋斗者，榜样人物，积分国外出游等多重奖励。公司大了规矩就比较多，一个萝卜一个坑，尤其是带客户的岗位确实请假不好请，但也分什么事，其实这也是为了保障客户的权益。事情都有正反两面，公司肯花心思培养新人，带大家一起读书学习，有人抱怨，有人感激，各自判断。工作选择是个人和公司得双向选择，合适的就继续在公司成长，不合适就分道扬镳也很正常。还有说到的洗脑，让大家认真工作，真心对客户好，有团队责任感这些正向的也算洗脑吗。我在百利天下，希望大家理性评判，不要借着工作上遇到点坎儿，郁闷的那股劲一上来就上来喷，我们都这么大个人了。