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匿名用户
#客服主管#找到合适自己的管理岗位不好找,可以从普通员工做起对方又不敢请
目前在找客服主管的岗位,面试了很多公司,通过率也有30%-40%,各种各样的原因,觉得不太适合自己,公司位置远待遇低上班时间太长等等,我也愿意在有前景的公司从低做起,但是对方一看我的简历觉得太过优秀,并不是自吹的,就不敢请了,如果想普通做起我是不是应该弱化一下简历
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#客服主管#找到合适自己的管理岗位不好找,可以从普通员工做起对方又不敢请
张女士如果你目前的简历里面已经有管理层的工作经历了,不建议再从基层做,除非工作平台特别好,你自己预期能呆很久并且上到管理层甚至更高。不然对你以后的简历不好。你可以想象一下,你的简历里面已经有个管理层了,最近的工作经历却是专员。面试官会怎么看待这种现象。人往高处走,如果已经有管理层的经验了,那宁当鸡头不做凤尾。