你好，这位亲，感谢邀请 我是职业规划师 明旭（mingxucareer） 关于35岁男性，人生抉择的问题，明旭有8点建议： 1. 35岁是一个比较关键的年龄，如果从毕业到现在，有清晰的职业规划，在一个行业深耕8-10，具备了核心竞争力，35岁，正是男性在事业上大展拳脚的黄金期。 2. 35岁不管是否立业，大多已经成家，如果事业稳定，家庭的经济压力，会成为拼搏的强大动力。如果事业不稳定，没有找到符合自己性格兴趣、符合自己价值观、实现自己人生意义的事业，即使明知不好，有时候也不得不妥协。 3. 35岁，挣钱肯定重要，但是企业不是慈善机构，企业的钱也是通过解决客户需求，提供对等服务，换来的。35岁，不仅要挣钱，还要让自己值钱💰！这个时候一定要审视自己，核心竞争力在哪里？【可替代成本】是多少？ 4. 让自己培养出洞察市场和客户需求，并寻找或提供有价值的产品和服务的能力，唯有如此，成为被企业需要的人，能够为企业创造价值的人，才能让老板，主动为你升职加薪，才能让自己永远立于不败之地。 5.如果已经35岁，要么在原来核心能力的基础上，培养新的技能，成为复合性人才；要么舍九取一，继续加强核心竞争力，通过持续精进，不断学习，而不是机械的单调重复，让自己成为某个行业、某个领域的技术专家，行业大咖。 6. 35岁，要么靠自己的核心技术立足，要么靠自己的人脉资源立足，要么靠自己的学习能力立足。不能靠混日子、等靠要、吃老本立足。 7.如果有清晰的职业生涯规划，35岁，还有很多的机会，如果行业有前景，公司不好，就换一家公司，但是前提在于，你是否有足够的本事和底气，跳槽进入到更好的平台？ 8. 如果有足够的本事去找到业内的好企业，应该早就会有猎头联系你。如果还没有，那就做好取舍，找到人生定位，有所取舍，苦练内功，提高能力，早日成为业内专家。 亲们，原创不易，欢迎为明旭点赞支持哦👍👍 如果亲们还有其他职业规划、职业转型、职业倦怠、职业瓶颈、MBTI-性格测评、职场人际关系方面的困惑，欢迎添加🌹🌹🌹明旭的智联账号为好友🌹🌹🌹发送你遇到的具体问题和个人工作经历，详细沟通交流，获得专业建议。    —— MBTI性格施测师/职业规划师 明旭  （mingxucareer）