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匿名用户
如何才能做到对一件事或一个人的真实评价?
职场中,我们会经常遇到有同事对其他人或一件事有看法,对于这种情况你会怎么看?
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如何才能做到对一件事或一个人的真实评价?
以下是个人观点: 一种:上级对下级;同等级;下级对上级。 二种:做事的态度与能力。 三种:数据化(绩效考核)。 四种:工作外的因素。