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#人事#招聘提成离职后应该正常发放吗?
之前在一家公司做招聘专员,我是八月份离职的,公司规定招人入职满三个月后奖励500元/人,工资是每月十五号发,到目前我只发了七月份的底薪和四月份的提成,那么我这个月发工资除了八月份的底薪外,五月份的提成还有吗?
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#人事#招聘提成离职后应该正常发放吗?
所以走之前跟你的领导搞好关系,你的绩效一定程度上会影响你领导的招聘绩效的,或者离职前就把这些先提交,具体到时间会给算的,不要着急。我的招聘绩效本来是离职缓发2月,这月我领导帮我报了,我都不知道,去公司拿离职证明才给我说的,好几千呢,准备有机会请人吃个饭。