我觉得应该给员工灌输的思想是合作共赢。好像多数员工的会放大自己在企业中创造的价值，然后就觉得付出与收入不对等。这种情况下就会出现心态上的失衡。因为他们没有考虑到公司创造平台需要花费的成本。所以让员工了解企业的赢利点和价值比例分配。也许会是正循环的双方促进。