大四的时候我曾经在帝都的一家外企实习了一年，公司总部坐标在北欧。北欧的企业嘛，大家都懂的，work-life balance 做的超级棒 再加上公司所处的行业已经发展得比较成熟了，整个公司节奏都很慢，每年都有一个多月上到外籍高管下到普通员工都处在几乎没有work只有life的状态…真正触动到我的是一件很小的事儿。有一天我去卫生间，碰到写字楼的物业来给我们这层楼的保洁阿姨送东西，可能阿姨让他等了一会儿，那个男的特别不耐烦，在卫生间门口很大声地说，怎么回事每次都让我等那么久，我还要给其他楼层送blabla，保洁阿姨也没有说什么。我在卫生间的小隔间里面都听得一清二楚，当时就默默地想这男的肯定不是我们公司的…结果我刚从洗手间出来回到座位上，就听见对面property management部门（抱歉我真不知道这个应该怎么翻译…）的姐姐在打电话，用很客气但是不容置疑的语气说，“麻烦你们提醒一下来送东西的员工，今天他对我们这边保洁阿姨的态度不是很好，我们这边的保洁阿姨同时要负责两个楼层，可能他过来的时候阿姨不在这个楼层，麻烦让他多等一会，但是不要冲阿姨嚷嚷，这样影响也挺不好的……” 我默默地猜想也许那个姐姐当时和我一样就在卫生间里…当天下午下班的时候那个保洁阿姨来打扫卫生，那个姐姐还告诉保洁阿姨“没关系我已经跟物业都说了，下次不会这样了。”我们公司的保洁阿姨都是第三方派遣过来的，严格意义上说并不是我们公司的正式员工，工资扣完杂七杂八的也只有不到两千块钱，但是这种情况下公司都会出面给阿姨撑腰，我觉得我们公司人文关怀真的是没sei了~