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匿名用户
HR转运营是否可行?
11年步入社会,做了1年的策划专员,5-6年的人资,大部分从事房地产业后转行为酒店,个人觉得人资走的太慢,想转运营,目前比较迷茫,徘徊不定,不知道是否可行,如果做运营,建议做哪一行较好。
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HR转运营是否可行?
说实话,不太建议转,我感觉你对运营岗位的概念理解有偏差,且,你认为运营爬升快,这也是个误区,你的思维视角只看到了一些比较片面的结论,而实际忽略了实现这一结果的过程,说通俗点,你只看到了别人做运营爬升快,却没理解别人是怎么做到的,自己是不是适合这样做,说实话,就这种结果导向的思维方式本身就不适合做运营,运营是一个过程,结果是过程引导出来的,只注重结果而忽略过程的思维方式本身就不适合做运营。