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广联达工作压力很大吗?加班多不多?

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这个就得看部门了~~~有些部门加班挺厉害,主要是应届生,洗脑之后很好用~~~社招的不容易被糊弄住~~~~~时间久了,非核心部门的人市场竞争力会降低~~~

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前员工~~~~//@匿名用户:您是广联达内部员工吗?做BIM标准的那个行业研究工程方案部您了解吗?
18-09-05
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我曾经在总部研发,不了解这个部门~//@匿名用户:行业研究与解决方案部,这个部门了解吗?怎么样?
18-09-05
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行业研究与解决方案部,这个部门了解吗?怎么样?
18-09-05
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您是广联达内部员工吗?做BIM标准的那个行业研究工程方案部您了解吗?
18-09-05
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