没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
公司说要扣除工资的百分之30作为绩效，年终公司目标达到才发，正常吗？
男神范的小哥明显不正常，绩效本来就是处于工资之外的酬劳，根据个人实际工作效果来发放，这样的劳动合同违反劳动法。如果楼主没有正式入职建议换个工司，避免将来可能发生的劳动纠纷。