没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#中小学课程辅导#去了一家公司做托育，然后试用期两个月，但是没有签订劳动合同，现在做了几天觉得跟自己不太合适，
1回答
#实习生/兼职#实习生请事假
25回答
#求职日记#销售公司从2022年4月1日到2022年6月30日期间没有发过工资，公司没有签订劳动合同，
1回答
#瑞幸咖啡#我投的贵公司南京工程营建经理，2018年4月3日答复有意向，迟迟未收到电话，请问南京区块的电话多少？
0回答
#职场女性生存现状#公司得知怀孕后请事假一天不批
41回答
上班四个月未缴纳社保，未签订劳动合同，如果现在走的话要不要去告公司？
5回答
适用期内被公司依不适合为由炒鱿鱼，如何维权，公司没有签合同，没有买社保？
5回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#中小学课程辅导#我2018年3月5日入职南昌一家教育公司，2018年6月12日发现怀孕，6月14日晚上公司领导打电话给我转岗降薪我不同意就叫我自己离职。1.该公司未与我签订劳动合同 2.该公司未购买任何社保 3.该公司工资从未按时发放 4.该公司事假扣除1.5倍工资 请问南昌的朋友们，我该怎么办？
直接找劳动部门咨询，他们会给意见给你的。还有如果有朋友做律师的。那就咨询一下证据怎样收集。先默默地收集证据